经常引用的皇冠足彩策略、规则和程序
不歧视通知书
皇冠足彩不基于种族歧视, color, 性, 性取向, 性别认同或表达, 宗教, 祖先, 国家的起源, 遗传信息, 或者项目和活动中的残疾. 以下人员已被指定处理有关非歧视政策的查询:
- 格雷格·哈姆林博士(他/他/他的)
- 第九条协调员,平权行动官员
- 电子邮件:hamling@bizimgazino.com
- 单元:1(607)301-3922
如欲了解更多关于不歧视通知的信息,请联系美国商务部.S. 卫生与公众服务部民权办公室. 网络: http://www.hhs.gov/ocr/index.html; Phone: 1-800-368-1019; Email: OCRMail@美国卫生和公众服务部.gov; TDD: 1-800-537-7697
礼物
缅因州科学与数学学院(皇冠足彩)的员工不得接受任何金钱礼物(包括现金), 检查, 借记卡, 礼品卡, 礼券, (或任何可转让票据)由父母/监护人提供, 董事会成员, 学生, 供应商, 供应商, 等.无论金额多少. 如果提供金钱礼物, 雇员应将捐款人转介给msm基金会总监, 公司.
员工接受任何从事商业活动的个人或企业的礼物是违反皇冠足彩政策的, 或期望开展业务, 与皇冠足彩.
进一步, 任何人士或企业向学校职员赠送礼品,或学校职员收受意图不正当地影响学校职员执行职务的礼品,均属违法.
用于行政指导, 礼品不包括挂历等标称价值的广告物品, 笔, 或铅笔. 但是,涉及金钱利益的商品和服务应被视为礼物.参考文献:标题17-A M.R.S.A. 第602、604、605和606节
毒品和酒精政策
皇冠足彩支持为学生提供安全和健康的学习环境,不受毒品和酒精的有害影响.
缅因州法律和缅因州科学与数学学院禁止使用, 占有, 或分发管制物质, 比如在校园里吸毒和酗酒. 任何拥有, 使用, 分发或协助分发非法毒品的, 携带酒精或毒品用具将受到本手册《皇冠足彩》部分规定的纪律处分.
如果学生涉嫌购买, 拥有, 使用, 分发, 或协助分发或使用酒精, 吸毒用具, 非法毒品, 或者滥用合法处方药或非处方药, 我们将立即联系家长/法定监护人. 随后,两名管理人员将接近该学生,对其进行全面调查. 根据调查结果,行政部门将通知适当的执法官员,并根据社区手册的纪律程序和指南部分的规定采取必要的纪律处分.
占有被定义为在一个人的房间里拥有, 车辆, 在某人身上, 或者存储在这里或外面.
使用被定义为通过直接观察确定的药物或酒精的消耗, 散发出毒品/酒精的气味, 或者通过药物/酒精测试得出的阳性读数. 除了, 其他确凿的使用迹象包括口齿不清, 身体动作不协调, 定向障碍, 和/或不连贯. 被认为吸食过毒品/酒精的学生如果否认,可能会被要求进行酒精呼气测试/药尿测试,测试由皇冠足彩工作人员或执法人员私下进行. 拒绝参加考试的学生可能会被指控违反规定.
分销被定义为购买, 给, 或协助购买或分销酒类, 毒品工具或毒品给任何人, 不管他们是否参加皇冠足彩.
烟草政策
为了促进健康, 福利, 以及学生的安全, 工作人员, 和访客,并促进学校设施的清洁, 校董会, 缅因州法律禁止在学校建筑和其他学校设施内吸烟和其他所有烟草制品的使用, 在校车上, 所有人在任何时候都要在学校操场上.
除了, 学生被进一步禁止持有, 销售, 在校舍内分发或配发烟草制品, 设施, 在校园里, 在学校主办的活动期间以及其他时间,我们都要乘坐公共汽车.
员工和所有其他人员也严禁进入, 根据法律和校董会的政策, 从销售, 向学生分发或以任何方式分发烟草制品.
危险的武器
根据皇冠足彩政策, 金属飞镖, 枪支, 弹弓, 箭具和刀被视为危险武器,不允许进入皇冠足彩. 此外,任何种类的枪支(包括真枪的复制品)都不允许进入皇冠足彩. 此处未列出的其他物品可能被视为危险武器. 如果您对某个项目有疑问,请联系皇冠足彩管理员进行澄清.
拥有、分发或使用危险武器是违法行为.
免疫接种政策
哪里的皇冠足彩是一所寄宿学校,学生可以在那里住很近的时间, 对学生进行免疫接种尤为重要.
根据缅因州法律,所有在学校注册的学生都必须出示免疫证书或免疫或免疫脊髓灰质炎的证据, 白喉, 百日咳, 破伤风, 麻疹, 流行性腮腺炎, 风疹, 水痘(水痘). 此外,皇冠足彩还要求所有学生接种疫苗或显示对甲型肝炎和脑膜炎免疫的证据. 皇冠足彩还建议学生每年接种适当的流感疫苗.
未接种疫苗的学生,除符合下列条件之一外,不得入学:
- 家长/法定监护人向学校提供书面保证,保证儿童在入学或首次上课后90天内接种疫苗, 以较早日期为准. This option is available only once to each student during their school career; or
- The 父母或法定监护人 provide a 医生's written statement each year that immunization against one or more diseases may be medically inadvisable (as defined by law/监管); or
- 父母/法定监护人每年书面声明,免疫接种违背他们真诚的宗教或哲学信仰.
- 父母/法定监护人书面同意其子女接受公共卫生官员的免疫接种, 医生, 生署署长或其他获授权人士,由学校聘用或作为学校代理人行事.
当学生的健康有明显危险时,执行主任须将未接种疫苗的学生排除在学校之外, 工作人员, 以及法律规定的普通公众. 因本款规定的情况缺课超过十天的, 执行主任须作出安排,以满足学生的教育需要. 任何未接种疫苗的学生,如果发生上述未接种疫苗的疾病或疾病,将被送回家. 未接种疫苗的学生在未接种疫苗的疾病爆发的情况下,将被从最后一次确定的病例起至少休学16天. 一旦学校医务人员认为合适,学生将被允许返回学校. 如果学生因本段所述的情况而被送回家, 学校不需要提供辅导, 外部类, 或其他学术设施.
执行董事, 在与学校医务人员协商后, 是否有广泛的权力在情况和事件发生变化时修改本政策的要求.
骚扰政策
这是缅因州科学与数学学院的政策,所有员工和学生都能享受工作, 教育, 和生活环境免受各种形式的干扰, 包括种族歧视和骚扰, color, 宗教, 年龄, 教派, 国家的起源, 残疾, 性取向, 退伍军人身份, 或其他受保护状态. 对任何学生或员工的冒犯或骚扰行为是不可容忍的. 根据州和联邦法律,骚扰是非法的. 此政策适用于供应商, 游客, 还有其他进入我们设施的人, 以及所有的学生和员工. 行政人员有责任采取适当的行动制止这种行为. 为了防止骚扰的发生, 这项反骚扰政策将传达给每个学生和员工. 皇冠足彩的任何学生或员工都不受此政策的约束. 严禁有冒犯性行为或骚扰. 这可能包括但不限于:
- 攻击性的身体行为,书面或口头,以及图形通信(1).e.、猥亵的手势或露骨的图画)
- Any type of physical contact when the action is unwelcomed by the recipient; i.e.以无礼的方式碰到某人
- 期望,要求,要求,或性方面的压力
- 污言秽语、笑话、海报、漫画和令人反感的手势
- 不恰当或冒犯性的邮件
符合下列任何一项情况时,所有此类冒犯性行为均被视为骚扰:
- 在雇佣方面有优惠待遇或负面后果的承诺或隐含承诺, 教育决策, 或状态
- 这种行为产生了恐吓的效果, 充满敌意的, or offensive work or living environment; or unreasonably interferes with a person's work performance
- 第三者被他人的性行为或性交流所冒犯
骚扰是一种不当行为. 纪律处分, 包括终止雇佣关系或开除出皇冠足彩, 会对从事这种行为的员工或学生采取什么措施. 任何知道这种行为而不向皇冠足彩官员报告的员工也将受到纪律处分.
任何认为自己因受保护身份的骚扰行为而受到歧视的人都被鼓励举报. 投诉应向学校官员提出. 一旦得到通知, 将立即对指控进行调查,并采取必要的纠正措施. 所有投诉将尽可能保密.
被欺侮的政策
缅因州法规将伤害性欺侮定义为“任何行为或情况”, 包括骚扰行为, 不计后果或故意危害任何学校职员或在公立学校就读的学生的精神或身体健康."
任何形式的伤害性欺侮活动, 无论是在校内还是校外, 任何一个学生, 工作人员, 附属于本学院的团体或组织, 是否与教育过程不一致,在任何时候都应被禁止.
“骚扰行为” 包括恐吓行为和任何其他鲁莽或故意危害学生或工作人员精神或身体健康的行为.
“恐吓行为” 包括敲诈勒索, 威胁, 直接或间接的暴力威胁, 暴力事件, 欺凌, 鲁莽或故意危害他人身心健康的带有恶意和/或贬损性质的言论或嘲弄, 财产损坏或盗窃.
没有管理员, 教员, 或其他学校员工应鼓励, 许可证, 宽恕, 或者容忍有害的欺侮行为. 没有学生, 包括学生组织的领导, 应计划, 鼓励, 或者从事有害的欺侮活动.
违反此政策的学生可能会受到纪律处分,包括休学, 驱逐, 或其他适当措施. 管理员, 专业人员, 所有其他违反这一政策的员工都将受到纪律处分,包括解雇.
如果是学校下属的组织授权欺侮, 处罚可能包括撤销该组织在学校财产上运作的许可或获得与学校联系的任何其他利益. 与学校无关的人员如果不遵守本政策,可能会被驱逐出学校财产和/或法律规定的其他措施. 这些处罚是对违规者或组织可能受到的任何民事或刑事处罚的补充.
执行董事/指定人员应负责执行本政策. 如果个人或组织不同意执行主任/指定人员在执行本政策规定时采取的行动或不采取行动, 该个人或组织可向校董会提出上诉. 校董会就本政策的条款作出的裁决为最终裁决.